Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Работодатель порвал соглашение на обработку персональных данных

Москва44 просмотров1 ответ

(+ соглашение на получение пд от третьих лиц и на передачу персональных данных третьим лицам)..

я, соответственно, не пиал отказа от обработки персональных данных..

данное "разрывание бумажек" можно считать отказом работника от обработки персональных данных?

Ответы сообщества 1

Ответить

Вы хотите заставить работодателя обрабатывать и хранить ваши персональные данные? не пойму вашего вопроса)
он просто уничтожил ваше согласие на единственном, имеющемся у него носителе (бумажном)

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить