ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Скажите, пожалуйста, нужно ли извещать сотрудников
О изменении в части замены показателей и критериев оценки деятельности за два месяца
Ответы сообщества 1
Ответить
Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества
Законодательством установлено, что заработная плата состоит из трех частей: вознаграждения за труд, компенсационных выплат и стимулирующих выплат (ст. 129 тк рф).
в зависимости от формулировок, указанных в трудовом договоре, выплата премии или стимулирующей выплаты может быть как обязанностью работодателя, так и правом.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.