ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Здравствуйте всем! подскажите, пожалуйста, как получить отпускные.
1 июля 2015г. я должна была пойти в ежегодный отпуск, но ушла в декрет. мне сказали, что две выплаты не положено, поэтому выплатили декретные, а отпускные сказали получу потом. затем я получала детские до 1,5. сейчас я хотела получить отпускные, мне отказали. сказали, что я должна написать заявление на детские до 3х. лет, а отпускные получу когда выйду на работу. есть ли у меня возможность получить отпускные раньше?
Ответы сообщества 1
Ответить
Из вашей белиберды ничего не понятно...
вы на работу когда устроились?
статья 121. исчисление стажа работы, дающего право на ежегодные оплачиваемые отпуска
в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, не включаются:
время отпусков по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста;
статья 126. замена ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией
часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией.
не допускается замена денежной компенсацией ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков беременным женщинам и работникам в возрасте до восемнадцати лет, а также ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, за работу в соответствующих условиях (за исключением выплаты денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении, а также случаев, установленных настоящим кодексом).
статья 127. реализация права на отпуск при увольнении работника
при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.