Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Нарушение формы одежды на предприятии, что реально по закону, а что нет?

Москва62 просмотров1 ответ

Были надеты джинсы и шлепанцы, вместо ботинок и штанов. как максимально можно меня наказать?

Ответы сообщества 1

Ответить
Валерий Владимирович КоролевУчастник сообщества

Если форма одежды указана в каком-то вашем внутренним положением. то может быть дисциплинарное взыскание (замечание, выговор), за нарушение конкретного пункта конкретного документа.
если вы спасатель на пляже, то джинсы и шлепанцы вполне себе рабочая одежда.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить