Если женщину принимают на работу за 2 месяца до декрета, государство выплачивает дородовые и послеродовые?

Если она в двух предыдущих календарных годах официально работала, то особых проблем с возмещением средств быть не должно. если же она ранее нигде не работала, а устроилась на работу "за полчаса" до отпуска по бир, то фсс может отказать в возмещении расходов, посчитав такое "трудоустройство" попыткой незаконно получить бюджетные средства. оспорить решение фсс можно в судебном порядке, доказав, что этот "работник" очень ценный, что два месяца она "честно работала", да и вообще, беременность - не повод отказывать в трудоустройстве.
так, что если на работу принимают "по блату", то, наверное, не очень будут страдать если фсс в возмещении расходов откажет, будут из собственных доходов ей платить.