ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Подскажите, как быть и что делать в таких ситуациях!?
Жена работала продавцом в магазине продуктов. с апреля по октябрь не было ревизии, по истечению инвентаризации выявили недостачу в размере 169700.через неделю была проведена повторная ревизия недостача уменьшилась до 153000.при проверке накладных, расходных-приходных учетов нашли почти еще 30000 рублей, которые начальство забрали наличными во время ревизии, но не записали. много проблем с итогами безналичного расчета, вылезают кругленькие суммы не вошедшие в итог дня. со стороны начальства каждый день приходят смс-сообщения с угрозами обращения в суд и управами которые найдутся над женой. хозяйка говорит, что будут брать кредит на нее в размере 150000.угрозы продолжаются даже после того, как нашли такую большую сумму! просчитать накладные они не дают, все тщательно проверить тоже не дают! подскажите, как быть и что делать в таких ситуациях!? при проверке накладных, расходных-приходных учетов нашли почти еще 30000 рублей, которые начальство забрали наличными во время ревизии, но не записали. много проблем с итогами безналичного расчета, вылезают кругленькие суммы не вошедшие в итог дня. со стороны начальства каждый день приходят смс-сообщения с угрозами обращения в суд и управами которые найдутся над женой. хозяйка говорит, что будут брать кредит на нее в размере 150000.угрозы продолжаются даже после того, как нашли такую большую сумму! просчитать накладные они не дают, все тщательно проверить тоже не дают!
Ответы сообщества 1
ОтветитьКредит никто ни на кого взять не сможет. предложите работодателю обратиться в суд. будет звонить. скажите, что все вопросы пусть решает в суде. если сможет доказать, что есть недостача, то вы заплатите. ваша жена заключала трудовой договор? я думаю. что, нет. а если не было договора, то по закону ваша жена там не работала и претензий к ней быть не может.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
Задать вопрос