Работодатель сразу предлагает заключить контракт на 5 лет

Здравствуйте. при устройстве на работу, работодатель настаивает что бы я подписал сразу же контракт на 5 лет, объясняя это тем что, я ведь могу и уйти он него проработав год или 2.у них на производстве сложилась конфликтная ситуация, между специалистом по вэд и директором, меня хотят поставить на его место, но сотрудник не станет меня вводить в курс дела, мало того все налаженные связи остались только у него, и на него хотели взвалить много работы не относящийся к нему. все карты они явно не стали открывать по поводу того сотрудника. подскажите пожалуйста как быть?