Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Работа по трудовому договору является официальным трудоустройством?

Москва108 просмотров1 ответ

По решению суда, я обязан платить алименты. раньше я работал по трудовой книжке.. . сейчас устроился на более высокооплачиваемую работу по трудовому договору. полный социальный пакет. уже пришёл исполнительный лист, и работодатель в полном объеме удерживает и перечисляет алиментные платежи. судебный пристав, был в бухгалтерии моего работодателя, провел проверку, составил акт, где указано, -замечаний нет.. . однако после этого, для взыскателя, этот пристав выписал справку, (которая позже была предоставлена взыскателем
в суде
и пристав дал пояснения
в суде
), так вот в этой справке пристав указывает, что я официально не трудоустроен..! вопрос: работа по трудовому договору является официальным трудоустройством или нет ?p.s. мой работодатель за меня оплачивает налоги, в пенсионку, и др, удерживает и перечисляет алименты ...
я получаю белую зарплату... . и после всего этого какой-то пристав меня пытается убедить, что я официально не работаю.. . объясните, пожалуйста, если можно, то со ссылками на конкретные пункты в законодательстве, является ли все-таки работа по трудовому договору официальным трудоустройством, или нет?

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

Трудоустройство возможно только по трудовому договору. отсутствие письменного тд -- нарушение трудового законодательства. по трудовой книжке работали в ссср. сейчас д. б. тд в 2 экземплярах, а тк его дополняет.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить