Могут ли не взять на работу из-за беременности?

Условия договора прямо противоречившие трудовому кодексу рф признаются ничтожными.

одним словом этот пункт можно смело пропускать, т. к. прямо противоречит тк рф. подписывайте договор и приступайте к работе. как только вы принесете справку из жк уволить вас не смогут никак, только закрыв предприятие.

будьте готовы обратиться в суд, если трудовой договор с вами так и не заключат. вас восстановит суд.

имейте договор на руках, т. е. не подписывайте, что второй экземпляр на руки получила до получения договор, так же имейте уведомление, что сообщили в ок о своей беременности.