Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Нужна консультация!

Москва64 просмотров1 ответ

Доброго времени суток! сотрудница получает (заочно) высшее образование впервые (у нее уже есть средне-специальное образование - техникум) . принесла справку-вызов на предоставление ей учебного отпуска в количестве 6 к. д. - и просит его оплатить. до этого по запросу из деканата прислали справку, что "....является студентом 1 курса, по направлению "психология и педагогика" (с применением дистанционных технологий) , срок обучения 5 лет. по окончании присваивается степень "бакалавр" учебное заведение имеет гос. аккредитацию.... " т. е сотрудник обучается дома по инету, а в учебное заведение ездит чтоб сделать отметки в зачетке.... вопрос: если форма обучения дистанционная - подлежит ли оплате этот учебный отпуск? и как подсчитать сколько дней ему вообще оплачивать в год, ведь у студентов это год не календарный с 1 января по 31 декабря, а если мы правильно поняли с 1 сентября до 31 мая? спасибо всем за помощь....

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

А что именно вас смущает? дистанционная форма обучения - это заочная форма, сессия как у других заочников.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить