Производсвенная трамва

Если по-хорошему ваш работодатель (рд) ничего не выплатит, то в суд с исковым заявлением о признании травмы производственной и выплате компенсации можно подать в течение 3-х месяцев со дня происшествия + время, когда вы чисто физически не могли дойти до почты или канцелярии суда и подать документы (уважительная причина, которую нужно еще будет доказать в суде документально) .

насчет самой компенсации. очень мало шансов доказать наличие трудовых отношений в данном случае (при вашем неофициальном трудоустройстве) . так то, порой, не докажешь, что травма была производственная. так как должна быть создана специальная комиссия (ст. 229 тк рф) по расследованию полученной травмы, составлен ею акт со всеми вытекающими (ст. 229.2 тк рф) , существуют определенные сроки, в течение которого может быть установлено расследование несчастного случая (ст. 229.1 тк рф) , в больничном листе должна быть отметка о производственной травме.
в вашем случае доказательствами для суда могут служить показания свидетелей (другие работники и к тому же официально там устроенные, иначе мало ли кто придет с улицы свидетельствовать) происшедшего, плюс нужны показания мед. работников со скорой помощи, которые увозили вас в этот день в мед. учреждение, плюс показания самого рд (имеется в виду, если он запутается в показаниях и что-то ляпнет в вашу пользу) , плюс лично вам нужно будет доказать наличие трудовых отношений между вами и данным рд (свидетели, документальное подтверждение получения зарплаты).