Ип вправе через суд взыскать с работника, которого уволил в 2013 году, излишне выплаченную в 2012 году сумму зарплаты?

Нет. поезд уже ушел. а вообще - для начала разберитесь: чья это вина и имеют ли они право вообще взыскивать вашу з/плату. если это ошибка бухгалтерии, пусть с них и удерживают. взыскать с сотрудника излишне выплаченную зарплату можно, если: – излишняя выплата произошла в результате счетной ошибки; – доказана вина сотрудника в невыполнении норм труда или в простое; – ошибка была вызвана неправомерными действиями самого сотрудника. например, если он подал в бухгалтерию неправильные документы. такие правила установлены статьей 137 трудового кодекса рф. в остальных случаях ошибочно выданную зарплату сотрудник может возместить только по собственному желанию (п. 3 ст. 1109 гк рф).