Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Правомерны ли действие начальства

Москва70 просмотров1 ответ

Правомерны ли действие начальства при предоставление справки на легкий труд по беременности,создают приказ и понижаю в должности например с менеджера 3 категории на младшего менеджера?и вообще как правильно должен быть сост.приказ.?моя работа связана с ездой по торговым точкам,мне сказали вроде оставят оклад,а транспортные расходы мне должны компенсировать?помогите

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Статьей 254 тк установлен перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе. до предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя. при прохождении обязательного диспансерного обследования в медицинских учреждениях за беременными женщинами сохраняется средний заработок по месту работы.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить