Что делать,если на работе отправляют в отпуск, а отпускные деньги говорят выдадут только после отпуска?

Согласно статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации - оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала. А согласно статьи 124 Трудового кодекса Российской Федерации - если работнику своевременно не была произведена оплата за время ежегодного оплачиваемого отпуска, то работодатель по письменному заявлению работника обязан перенести ежегодный оплачиваемый отпуск на другой срок, согласованный с работником. Вам необходимо обратиться к работодателю с письменным заявлением о переносе отпуска.