Надо ли отрабатывать 2 недели при увольнении,если имеешь ребёнка до 14 лет?

Согласно ст.80 ТК РФ Вы обзаны известить работодателя о дате своего увольнения не позднее, чем за две недели. Поэтому совершенно непонятно о какой отработки Вы ведете речь и при чем здесь ребенок до 14 лет.