ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Я маркетолог, могут ли меня заставить делать фотоотчет (поминутный расход рабочего времени)
Я маркетолог, могут ли меня заставить делать фотоотчет (поминутный расход рабочего времени) прошу о помощи! у меня не новая ситуация для этого мира, но все равно сильно переживаю. отработала 2 года в компании маркетологом очень много выполнила проектов (результативно и в сроки), работала сверхурочно и вкладывала себя. но появился коммерческий директор, который привел "своего" специалиста. этого специалиста назначили руководить мной. а меня активно "выживают" из компании.со своим прямым руководителем (руководитель отдела маркетинга) я договорилась, что довожу ряд текущих вопросов до конца и ищу спокойно работу. но коммерческий идет на принцип. я рада уволиться, но сейчас трудно и с деньгами, и поисками новой работы- не сезон. у меня 3 вопроса: 1. как мне себя максимально защитить тот маленький участок времени, пока ищу новую работу 2. имеют ли права от меня потребовать поминутный отчет о моем рабочем дне (требует коммерческий, которому подчиняется мой руководитель), на основании чего? естественно зп серая, нет документов и свидетельских показаний об эффективности моей работы (кроме напечатанных каталогов, установленных вывесок и рекламных модулей в журналах) , о сверхурочных
Ответы сообщества 1
Ответить
Самостоятельно проводить хронометраж рабочего дня вы можете только для собственного интереса, чтобы в дальнейшем повысить качество труда, что позволит вам не останавливаться на достигнутом и совершенствовать эффективность использования рабочего времени. Если от вас это требует работодатель, то смело отказывайтесь. Этим должен заниматься отдел нормирования труда (ОТиЗ), а выполнять работу не обусловленную трудовым договором вы не обязаны (ст. 60 ТК РФ).
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.