ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Гражданка рф с 89 года работала в киргизии при устройстве на работу в рф предъявила трудовую книжку где указанно что
Гражданка рф с 89 года работала в киргизии при устройстве на работу в рф предъявила трудовую книжку где указанно что что с последнего места работы уволена по ст.22 трудового кодекса киргизии. нужно ли ей здесь заводить новую трудовую книжку или продолжать вести старую?последнего места работы уволена по ст.22 трудового кодекса киргизии. нужно ли ей здесь заводить новую трудовую книжку или продолжать вести старую?
Ответы сообщества 1
Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества
Если это трудовая книжка старого образца (из СССР) на двух языках (киргизском и русском), надо ее принять и продолжать вести если это трудовая книжка нового образца, только на киргизском (уже после распада СССР), то надо заводить новую трудовую
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.