ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Работодатель делает низкие коэффициенты новым работникам
Всем привет! ситуация такая абсолютно новое рабочее место, пригласили двух работников со сторону и четверых старых со старой работы, с самого первого момента зарплату начали выплачивать несправедливо, как мне кажется коэффициенты новым работникам ставили ниже на порядок, хотя работу выполняли все одинаковую, со мной пришедшая коллега уже уволилась и сказала мне что я следующий. директор заодно со старым коллективом они давно уже работаю вместе. у меня вопрос является ли это нарушением законодательства? чего ждать? стоит ли искать новую работу? можно повлиять на коэффициенты без скандала и жалобы в инспекции? недавно зам директора поставила максимальный коэффициент своей дочери подчиненной, а мне почти самый низкий. старый коллектив не самый приветливый, замкнутый и стервозный. директору жаловаться бессмысленно.
Ответы сообщества 1
ОтветитьВам стоит прийти на приём к директору, и напрямую выяснить вопрос по дальнейшей оплате вашей работы. и вам нужно читать свой трудовой договор, а если его нет, тили вы с ним не согласны, требовать заключить его с вами, или увольняться с работы.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
Задать вопрос