ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Увольнение иностранца с указанием в уведомлении просроченного патента
Такая ситуация: иностранец работа в организации больше двух лет. предыдущие сотрудники отдела кадров не отслеживали оплату патента и продление места пребывания. сотрудник пришел увольняться, в уведомлении указали старый патент, который еще действовал года назад, а сейчас уже либо новый либо продленный, плюс место пребывания прописали старое. подскажите, какое штраф (если в таких случаях он назначается) и как можно исправить ситуацию?
Ответы сообщества 1
Ответить
Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества
Понятно, что это их вина. меня интересует, какой будет штраф в этом случае, если они предусмотрены для организации и должностного лица. и вообще можно ли как то это сейчас исправить, чтобы избежать неприятных последствий
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.