Трудовой кодекс, помогите

Удержание это произведено незаконно:

согласно статьи 212 тк рф:

обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.

работодатель обязан обеспечить:

приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством российской федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с установленными "нормами" работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением;

выдача и возврат спец. одежды фиксируется в личных карточках, поэтому требовать от большего, чем вы получили никто не вправе (п. 61 указанного приказа).

так же с вами должны были заключить договор о передаче вам данной одежды, либо составить разовый документ ( акт передачи например), так как согласно статье 243 тк рф:

материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в следующих случаях:

2) недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу;

далее в статье 137 тк рф, указаны ограничения удержаний из заработной платы, и как я понимаю, вы письменное согласие на удержание из вашей зарплаты не давали. если вы никакого согласия не давали, вы можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию, либо в суд.