Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Проблема мрот от 23.01. 2018

Москва51 просмотров1 ответ

Доброго времени, хотел бы уточнить. меня приняли во фгуп "почта россии" назначили минималку 7800. устроился 23 января 2018 года. как я знаю, сейчас мрот составляет 9489 руб. – для остальных работодателей. ранее – 7800 руб. (без учета районного коэфф) тоесть работодатель обязан мне платить
10 912,35 руб минус 13 процентов, что и есть 9489? какие документы мне собрать для претензии к начальству, как все грамотно оформить?

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Нет не так....
да, совершенно верно -месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.

то есть если ты выработал месячную норму часов то тебе должны начслить мрот.... но потом удерживаются налоги.... ты вправе заявить о налоговых вычетах

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить