ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Какие расходы за командировку можно вернуть?
Добрый день. направили меня в командировку, причем сначала на 2 недели, а потом продлили до 3-х недель.
конечно же с погодой в командируемое место было только приблизительно понятно, ехала туда впервые.
в итоге за 3 недели проживания совершила следующие вынужденные расходы, которые мне бы хотелось чтобы работодатель оплатил. но не знаю на 100% можно ли это доказать, с меня спрашивают статью по которой мне должны оплачивать.
1) за проезд в транспорте, мне забронировали жилье не рядом с работой ( там были гостиницы от 3-х тыс и выше за номер в сутки), а за 1500 у частника в жилом доме комнатку. в итоге до работы приходилось добираться 30 мин на маршрутке, каждая поездка 25 руб. вот эти расходы мне оплатят?
2) там где я проживала - были только дорогие рестораны и магазины ( прадо), из магазинов питания ничего вообще, приходилось ездить в торговый центр, искать где можно купить продукты, эти поездки тоже хотелось бы чтобы оплатили.
3) взяла с собой в командировку ботинки замшевые, а там пошел дождь и выпал снег, обувь насквозь промокла, было холодно, пришлось купить кожаные ботинки, эти расходы могут компенсировать?
4) пришлось купить платье, т к все время ходила в джинсах и надо было что-то сменное
5) пришлось купить колготки.
6) т к гостиница была частная - то не было кондиционера и мыла в номере, пришлось покупать. эти расходы я могу вернуть?
Ответы сообщества 1
ОтветитьРаботодатель обязан обеспечить проезд до места командировки, проживание и питание. то есть п. 1 и 2 возмещается. при условии, что вы сможете их доказать (билеты, квитанции, чеки и т. д.) все остальное - уже ваши собственные расходы. вас никто не обязывал покупать платье или обувь. ехали же на 2 недели, чтоб не взяли одежду, гигиенические принадлежности и т. д?
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
Задать вопрос