Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Сколько начислят декретных, если девушка была уже в декретном отпуске, уволена по ликвидации ооо

Москва40 просмотров1 ответ

И трудоустроилась в другую компанию проработав в новой компании месяц узнала, что беременна вторым ребенком ) соответственно работать осталось не более 7 месяцев... вопрос: если девушка была уволена из-за ликвидации фирмы когда первому ребенку было 1 год 9 мес. , устроясь на работу когда ребенку было 1 год 10 месяцев, проработав на новой работе 1 мес... узнает про беременность вторым ...зарплата примерно 20 тысяч белыми... 8 месяцев проработает... а там получается снова в декретный отпуск... но по законам с 2013 года нужно проработать 2 года, чтобы начислили декретные. сколько же в итоге рассчитают декретные если работала 8 месяцев а не 24 месяца.. и каков расчет будет при зп в 20 тыс. спасибо за ответы.

Ответы сообщества 1

Ответить
Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества

По каким "законам" надо два года отработать? откуда берутся 24 месяца? пособия назначаются из расчёта среднего заработка за 2 предыдущих календарных года, в расчёт берётся зарплата со всех мест работы, которые были в расчетном периоде. в 2017 г. в расчёт включается зарплата за 2015/2016, зарплата текущего года на учитывается. при увольнении девушке выдали справку ф. 182н из которой видно, что в 2015/2016 г. у неё был отпуск по бир и по уходу за ребёнком, следовательно она имеет право написать заявление на замену расчётного периода 2015/2016 предшествующими годами, 2013/2014. справку 182н и заявление на замену расчётного периода девушка сдает нынешнему работодателю вместе с больничном листом и получает пособие из расчёта среднего заработка с прежнего места работы. если она этого не делает, то получает пособие из расчёта мрот, т. е. 35 тыс. руб.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить