ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Что светит руководству за такия условия труда?
По старой памяти зашел к другу на завод, где сам отработал . завода по изготовлению удобрению и по статистике люди работающие на данном вредном производстве живут до 65 лет. встретился с молодыми работниками, которые работают в цехе по переработке серы и меня привлекло то, что они без сиз . я спросил - что за дела, объяснил, что это же, мать вашу, яд, токсическое вещество, а они даже "намордники" не одели. короче по скольку они ещё "зеленые" им накидочку к з/п сделают, т. к нет возможности на предоставление сиз . да по словам молодых парней они и не знали, что это так важно, их не предупредили .
я был в диком аhуе, пришлось припугнуть, что зубы посыпятся, если будете без мозгов что-либо выполнять.
начальник цеха юлил юлил, а потом надавил, что я уже не работник и выпроводил меня с территории.
так вот, что там по идее за такие дела светит ответственным?
Ответы сообщества 1
Ответить
Знаю по опыту, что трудовая инспекция будет разбираться исключительно с жалобами работника данного предприятия, а жалобы без подписи и доков ими игнорируются. это эффективнее обращаться куда-нибудь в санитарный контроль.. или попробовать с открытым письмом через сми... прокуратуру тоже можно попробовать задействовать, наше законодательство декларирует право граждан вставать на защиту не только своих интересов, но и неопределенного круга лиц
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.