Еще раз о размере морального вреда.

Фос угольной промышленности установлено, что в случае установления впервые работнику утраты профессиональной трудоспособности вследствие производственной травмы или профессионального заболевания в счет возмещения морального вреда работодатель обеспечивает выплату единовременной компенсации из расчета не менее 20% среднемесячного заработка за каждый процент утраты профессиональной трудоспособности. суды взыскивают по 20% от ср. заработка всем работникам, не зависимо от тяжести травмы, и обосновывают это тем, что такой % установлен соглашением. но из токования этого положения видно, что верхний предел % выплат не ограничен.
подскажите, имеет ли право суд взыскать с работодателя сумму в счет возмещения морального вреда более чем 20% от ср. заработка.