ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Куда жаловаться на снижение зарплаты
В течение полугода зарплата ежемесячно снижалась с 6200 до 4400, работаю дворником в 4 высотных домах (каждый по 3 подъезда 10 этажей), причину снижения зарплаты не объясняют, каждый год наименование организации меняется, недавно узнала что вместо тсж мы дворники оформлены через биржу труда казань
Ответы сообщества 1
Ответить
Согласно ст. 22, 57, 72, 135, 352 тк рф: заработная плата работнику устанавливается трудовым договором; место работы, трудовая функция, условия оплаты труда работника, в том числе доплаты, надбавки и поощрительные выплаты являются обязательными для включения в трудовой договор; работодатель обязан предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором и выплачивать в полном размере причитающуюся заработную плату в установленные сроки; изменение определенных сторонами условий трудового договора допускается только по письменному соглашению сторон; каждый имеет право защищать свои трудовые права всеми не запрещенными способами, в т. ч. такими как: самозащита; защита прав работников профессиональными союзами; государственный надзор за соблюдением трудового законодательства; судебная защита
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.