Через какое время офиц. трудоустройства положен оплачиваемый отпуск?

По закону.. Право на отпуск возникает через полгода после трудоустройства, НО.. График отпусков составляется работодателем за 2 недели до Нового года. Если производственная ситуация такова, что нет возможности предоставить отпуск, работнику придётся смириться. Тем более, что через полгода отпуск предоставляется авансом, в случае увольнения до года,с Вас будет удержана переплаченная сумма отпускных. Отпуск по факту Вы "зарабатываете" через 11 месяцев.Но, повторюсь, это не обязательно. что Вы его по истечении этого срока получаете. Получаете его вы в соответствии с графиком отпусков. НО помните, что работодатель не имеет права отказывать Вам в отпуске более, чем на протяжении двух лет. В случае увольнения, Вам должны выплатить компенсацию полностью за все дни неиспользованного отпуска.