Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Имеет ли право директор производства отказаться от полной выделенной суммы на зарплату рабочим и итр ради личной премии?

Москва45 просмотров1 ответ

У моего хорошего знакомого на его работе прошёл такой слух: на октябрьскую зарплату для рабочих и служащих производства, вышестоящим главком была выделена сумма в количестве 15 млн. руб.
директор же отказался от всей суммы и посчитал достаточной суммой в количестве 10 млн. руб., за что получил премию в количестве 100 000 руб за экономию бюджетных средств.
возможно ли такое и имел ли право начальник самовольно урезать зарплату своим служащим...?

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Вы пользуетесь услугами агентства обс-одна баба сказала? зарплата выплачивается по должностным окладам и расценкам. фонд оплаты труда формируется пропорционально объему работы. все. что вы несете-это глупости. а в отпуск люди уходят по графику. так что занимайтесь своим делом и не судите о том, в чем ни уха. ни рыла.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить