Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Пособие по уходу за ребенком для ген. директора

Москва61 просмотров1 ответ

Я являюсь ген. директором компании, один учредитель. будучи беременной мой бухгалтер меня оформляла (родовые и пр.) , родила раньше срока, в итоге после родов по документам выяснилось что ничего не сделано и я получила только единовременное пособие через компанию мужа, возможно скоро фирму закроем. сейчас я оформила пособие до 3х лет, нужно также оформить до 1,5 лет. могу ли я оформиться как безработная? будет ли это законно. для получения пособия нужно предъявить трудовую книжку, а у меня там запись о том, что я являюсь ген. директором. при этом по факту я не работаю и отчислений никаких за себя не делала.

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Пособие до 1,5 лет начинают платить с того момента, как закончится ваш больничный. больничный по беременности и родам выдается на 140 дней. в бухгалтерию нужно предоставить свидетельство о рождении ребенка и написать заявление на получение пособия.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить