Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Работник устроился в третий раз к нам на работу,трудовая книжка утеряна,работал офиц. только у нас.

Москва73 просмотров1 ответ

Работник устроился в третий раз к нам на работу,трудовая книжка утеряна,работал офиц. только у нас. специалист отдела кадров работавшая в прошлые периоды работы уволилась.все приказы о приеме и об увольнение нашла, каким образом записать в трудовую книжку. можно ли делать запись и указывать приказ или сделать на него справку о том ,что он работал и на основании справки делать запись в трудовой?

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Если есть все приказы так и по очередности начинайте вписывать все его периоды работы 01.02.2009 принят на работу 01.06.2010 уволен (печать, подпись руководителя кадровой службы), далее 01.09.2010 принят на работу, 01.03.2011 уволен, и т.д. компания то все равно одна и печать одна и та же

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить