ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Законно ли это
Законно ли это работа в пиццерии, хозяин сказал что рабочий день 10ч., на деле 12ч., не кормят должность работник зала, в моем представлении это убрать посуду, протереть стол, не допустить конфликтную ситуацию, на деле к этому еще и помыть пол (2 раза и в течении дня подтирать), так же и с туалетом(мыть, следить за чистотой) отработала 2 смены (четыре через четыре), договор еще не оформлен ни у кого из 24 работающих человек, говорит только через 3 месяца.. город маленький, работы как таковой нет, а деньги нужны, по этому все молчат, -----я вот что думаю, на не устроенных он не хило экономит, технички нет, получается 2 должности совмещены,
Ответы сообщества 1
Ответить
Требуйте трудовой договор, правила внутреннего трудового распорядка и Вашу должностную инструкцию. НИКАКИХ норм, позволяющих работодателю задерживать выдачу трудового договора (тем более, на 3 месяца) ни в Трудовом кодекс, ни в других нормативных актах НЕТ!
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.