Что делать,если не берут на работу из-за религиозных побуждений?

Работодатель нарушает ст.3 Трудового Кодекса РФ "Запрещение дискриминации в сфере труда." Если это возможно, то пусть он письменно напишет причину отказа ( на заявлении, направлении и т.д.) и вы с этим документом - прямиком в трудовую инспекцию. И... считайте, что уже работаете. А дальнейшее в работе зависит от вас.