ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Отстранение от работы на основании алкотестера
Работаю в ночную смену кладовщиком, после работы пил пиво, после чего выспался дома и пришел на работу снова в ночную смену, опоздал на 5 минут, и мне предложили подуть в алкотестер (кто опаздывает продувают) алкотестер показал 0.19 промиле, меня не пропустили через проходную, я сходил съел шаурму попил чай, пришел снова подул и алкотестер показал 0.26, мне заявили что не допускают к работе и чтобы я шел домой, на освидетельствование не отправили, и акт составлять не захотели, а сегодня из отдела кадров с меня требуют обьяснения за прогул, как решить данный вопрос
Ответы сообщества 1
Ответить
Чтобы через полсуток алкотестер что-то показал, это надо пива засадить литров 5. или курнуть перед тестом. или алкотестер хреновый. вообще-то, если ты был уверен, что трезвый, надо было кого-то еще попросить в него дунуть.
теперь пиши объяснительную, чего уж делать... вообще-то юридически все эти приблуды, в которые надо дуть, никакой силы не имеют - для определения степени опьянения можно использовать либо специальный прибор размером с чемодан и стоимостью с паровоз (и то не во всех странах), либо медицинское освидетельствование. но хозяин волен устанавливать любые правила, так что в данном случае оно тебе не поможет.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.