Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

На какой срок можно взять отгул без содержания статья трудового кодекса.

Москва73 просмотров1 ответ

Сложилась такая ситуация, отправили на операцию в стационар, а там карантин на 10 дней. работать невозможно из-за болей и схваток, больничный в поликлинике не предоставляют, мол если сильные боли то скорую вызывай ну там это не причина

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

В данном случае на усмотрение работодателя. ст. 128 тк рф.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить