Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Может ли руководитель по прихоти менять должностной регламент? и что мне делать если я не согласен с изменениями?

Москва32 просмотров1 ответ

Суть вопроса. я устраивался на работу на должность специалиста и регламент был один. теперь мне прописали в регламенте обязательное наличие специализированного образования знания всех правовых кодексов кроме уголовных ( ук уик упк) 10 фкз 21 фз 27 постановлений правительства и 31 постановление администрации области. ранее там был гораздо более скромный список. в конце мне дописали что обязательно образование юриста и что я один отвечаю за целую кучу вечей и я будучи специалистом принимаю управленческие решения. а все что не обязан имею право делать по своему усмотрению как например оставаться на работе и работать добровольно и тд. я устраивался без требования о специализированном образовании и считаю изменение регламента драконовским. на вопрос зачем мне знать одновременно ск жк гпк гк апк кас коап зк начальник говорит «а вдруг надо будет что то написать зная их» о фкз о конституционном суде я вообще молчу зачем он мне я даже не представляю. что мне делать если я не хочу этих изменений?

Ответы сообщества 1

Ответить

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить