ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Я работаю в сфере оказания государственных и муниципальных услуг
И по работе очень много приходится общаться с людьми, помимо этого я параллельно должна предлагать сопутсвующие услуги такие как страховые продукты и т. п., для этого нам ввели речевые модули представили это как внутренний нормативный акт и заставляют нам работать по ним слово в слово и если что-то не повторяем из них то нас лишают за это премии выставлял это так как не соблюдение правил трудового распорядка, законно ли это вообще и как отказаться от выполения данных требований?
Ответы сообщества 1
Ответить
Интересный вопрос. с одной стороны, если вы ознакомлены с этим нормативным актом, вы должны его исполнять. вы же исполняете, например, инструкцию по электробезопасности. с другой стороны, если в должностной инструкции не написано, что вы должны что то продавать, то с какой бы стати эти речевые модули должны содержать текст, направленный на продажи.
премии не лишают, а просто не поощряют и не начисляют. порядок премирования смотрите также в нормативном акте о премировании.
бороться, вы можете, по итогу проблем будет больше у вас. это борьба с ветряными мельницами.
есть и работники, которые двух слов связать не могут и посетители. наша раша.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.