ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Работа без тк

Москва06.05.201673 просмотров1 ответ

Предложили работать в кафе садовником, предложил ранее известный мне человек (года 3 назад в этом же заведении я подрабатывал разнорабочим, под распоряжением данного человека, получая наличные в конце дня). судя по всему я запомнился как ответственный работник, поэтому он обратился лично ко мне. вначале разговора я задал вопрос:
- по трудовой книжке работать или как?
сказали, по договору соглашения или что-то в этом роде..
я согласился.. человеку верю, в прошлом (написано выше) задержек с выплатами не было. попросили принести копию паспорта, чтобы составить договор и подписать бумагу о матер. ответственности. попросил копию, не дали, мол я же не официально устроен. после этого появились небольшие сомнения в плане честности. как успокоить себя не знаю. знакомые, те что работают там же подписывали аналогичные бумаги и работают уже ни один месяц, в расспросах что да как, жалоб по поводу задержек зарплат и прочих мелочей не услышал.. помогите советом, спасибо

Ответы сообщества 1

Ответить

Игорь Георгиевич ЛоктевУчастник сообщества

06.05.2016

Согласно ст. 16, 66 тк рф: трудовые отношения возникают на основании трудового договора, который считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя, даже если договор не оформлен в письменной форме;