Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

В трудовую инспекцию или как?

Москва51 просмотров1 ответ

Здравствуйте! работал в компании, её признали банкротом, с июня месяца по август был простой. деньги заплатили только за июнь и июль, за август не выплатили. 31 августа было официальное сокращение. выдали все документы, справки, где указано, что компания должна выплатить еще порядка ста тысяч. 17 сентября был аукцион, после чего сказали, что выплатят все задолженности в октябре, а может и не выплатят, т. к. кому повезет - тому заплатить и на всех может не хватить. это нормально вообще? и что делать сейчас, куда обращаться и с каким заявлением... скидываю их сайт, где указана еще информация, прошу помощи и консультации, кто понимает и разбирается в этом.. буду очень благодарен!
http://www.oranta-sk.(ru)
p.s. скобочки поставил в сайт специально, иначе система не дает отправить сообщение.

Ответы сообщества 1

Ответить
Дмитрий Олегович ПавленкоУчастник сообщества

Только в суд и исковым заявлением о взыскании задолженности по заработной плате.
причем срок давности - 3 месяца с момента увольнения в вашем случае.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить