ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Может ли работодатель на свое усмотрение взять на работу человека без подтверждающего квалификацию документа?
К нам в организацию устроились два работника на должность монтажника 4 разряда. через какое-то время, не понятно по каким причинам к нам наведалась полиция и выяснилось что их удостоверения фальшивые. чем нам и им это грозит? увольнять их не хотим, работники оказались очень хорошими. и возник вопрос, можем ли мы вообще принимать работников без удостоверений, т. к. раньше не придавали этому значения. какими законодательными актами это регулируется (если можно со статьями)?
Ответы сообщества 1
Ответить
Если имеются установленные законом требования (например наличие медицинского образования для врачей) тогда предоставление документа об образовании обязательно.
работодателю ничего не будет, а работнику ст. 327 ч. 3 ук рф
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.