Есть ли статья за уклонение от ответа, работодателя?

Есть ответственность.

статья 64 тк рф гарантии при заключении трудового договора

запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора.

по требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме.

статья 5.27. коап нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

1. нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 2 и 3 настоящей статьи и статьей 5.27.1 настоящего кодекса, -

влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

чтобы привлечь, вам нужно потребовать сообщить причину отказа в письменном виде.

ps чтобы вы знали, фраза "мы вам перезвоним" традиционно переводиться на русский язык как "вы нам не подходите".