Друзья, срочно нудна ваша помощь/консультация!

Работала в " белой" компании и все было в порядке, но тут меняется юр. лицо и компания становиться "черной", нам говорят забыть о больничных, отпускных и декретных. а у меня за все годы работы на копилось 3 мес. отпуска! справедливо ли? и есть ли возможность получить отпускные?
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Роман Альбертович Лепехин

Уровень участника 01
Каким образом вы попали в новое юр. лицо? если вас уволил предыдущий работодатель и принял новый, то компенсацию за неиспользованный отпуск вам должны были выплатить при увольнении. в этом случае отпуск вы зарабатываете заново.

если произошла реорганизация, то отпуск за вами сохраняется. в этом случае в компании должен быть график отпусков, который обязателен как для работника, так и для работодателя. и в интересах работодателя дать вам отгулять как можно быстрее эти отпуска, иначе могут быть проблемы с трудовой инспекцией.
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
157848 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
157434 вопроса, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
157243 вопроса, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
156979 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
157140 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
9892 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю