За что работодатель может лишить работника 10% премии, а 50% и 100% премии?

За что работодатель может лишить работника 10% премии, а 50% и 100% премии? За что работодатель может лишить работника 10% премии, а 50% и 100% премии? Очень интересно! Получается работодатель может вообще не выплачивать премию и все будет законно!? А если оклад составляет минималку, а остальная часть зарплаты это и есть премия, где же тогда справедливость?
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Геннадий Константинович Круглов

Уровень участника 01
Вот интересная статья http://economic.samgtu.ru/node/21 Премии не лишают, а начисляют в размерах (%%), оговоренных в положении о премировании. За одни показатели в работе 10%: за другие 20;30 и т.д. %%. Основная оплата идёт не по минималке а по Вашему тарифному разряду (квалификации), которые утверждены министерством по труду. Ваши нормы выработки зависят от Вашего разряда. А положение о премировании принимается на собрании (конференции) трудового коллектива в присутствии представителя отраслевого профсоюза и представителя совета директоров, если это объединение предприятий. А вот ещё важный момент, нарушения трудовой дисциплины не является поводом снижения премии, если норма выработки не пострадала. Если работник что то нарушили, но месячную норму выполнили, ему могут объявить выговор, строгий выговор, выговор с занесением в трудовую книжку. Крайняя мера уволить по соответствующей статье. Если нарушение несёт уголовную ответственность дело могут передать в прокуратуру. За время следствия и суда уволить работника работодатель не имеет права до решения суда. А дальше в зависимости от решения суда.
2 2

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
144967 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
144329 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
144126 вопросов, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
143820 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
144206 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
9892 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю