Оклад - 7000р., по документам - 5600 р.,а отпускные за 28 дней почему-то предлагают 3000 р. Может такое быть?
Просмотрен 65 раз
Задан 2011-06-23 16:32:49 +0400 в теме "Трудовое право" из г. Москва
Задан 2011-06-23 16:32:49 +0400 в теме "Трудовое право" из г. Москва
Оклад - 7000р., по документам - 5600 р.,а отпускные за 28 дней почему-то предлагают 3000 р. Может такое быть?
Ответов (1)
Геннадий Константинович Круглов
Этот юрист из города Москва
2011-06-23 16:32:49 +0400 Сообщить администрации
2011-06-23 16:32:49 +0400 Сообщить администрации
Что значит по документам? Это то, что проходит официально по бухгалтерии? Предположим, что да. И предположим что все 12 месяцев проходило 5600. Отпускные будут 5600/29,4*28=5333-13%=4639 руб. Если я что-то не так поняла и по бухгалтерии проходило 7000 руб., то отпускные будут: 7000/29,4*28=6666-13%=5799 руб. Т.к. в подсчете среднего заработка для отпускных есть нюансы, то цифры очень приблизительны.
