Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Частное охранное предприятие "1" переименуется в частная охранная организация "1". какие кадровые изменения необходимы

Москва64 просмотров1 ответ

Добрый день. подскажите пожалуйста, у нас в ближайшее время планируется переименование организации, а точнее общество с ограниченной ответственностью частное охранное предприятие "1" переименуется в общество с ограниченной ответственностью частная охранная организация "1". какие кадровые изменения мне необходимо сделать? как я понимаю, в первую очередь (после регистрации в налоговой и получении новой печати) издается приказ по организации о переименовании, в который включаются ответственные лица, указываются что и кто должен сделать. далее необходимо доп. соглашение к труд. договору и внести изменения в труд. книжки. но как быть со всеми инструкциями (должностные, по охране труда и т. п.) , лна, журналами, карточками т-2 и т. д.

Ответы сообщества 1

Ответить

Если у вас изменится только наименование организации, а сама организация останется той же самой, то никаких дополнительных соглашений и т. д. не нужно, соглашаться или не соглашаться работники не могут. в трудовых книжках делается запись "организация такая-то с такого-то числа переименована в такую-то". инструкции и т. д. могут оставаться прежними.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить