Кадровое агенство или мы, кто прав?

Кто прав? мы обратились в трудовое агенство, которое нам пообещало найти работу с окладом в 65т.руб., мы подписали договор с этим агенством что мы обязаны по истечении первого рабочего месяца перечислить им сумму равную 50% своего оклада- 32500руб., но нам за первый месяц работы заплатили всего 44000руб. из агенства позвонили и требуют оплаты в 32500руб., мы объяснили что нам зарплату выдали меньше и поэтому готовы оплатить 50% от реальной з/п... работадатель еще не заключал с нами трудового договора, так как можно вообще определить сколько мы должны кадровому агенству? что нам делать платить 32500 или настаивать на перезаключении договора с к.агенством на меньшую сумму? да и еще есть информация что работадатель заплатил к.аген. 65000руб. за то что оно нашло для работадателя сотрудников, т.е. нас!агенство пригрозило что если мы не выплатим оговоренную сумму, то нам начислят пенни за каждый просроченный день в размере 0,5% от суммы.