ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Какими нормами закона регулируется такая вот ситуация?
Какими нормами закона регулируется такая вот ситуация? а ситуация следующая. предприятие ликвидируется - быстро, спешно. выплаты и предупреждение за два месяца - ничего не было. предлагают подписывать заявление об увольнении переводом. и пока он не заплатит я ничего подписывать не буду. где что почитать о таком вот юридическом казусе? ст 74. допустим я согласился, работаю то в каком статусе я буду проходить у них по кадрам?
Ответы сообщества 1
Ответить
Уважаемый ! никакой это не казус, а прямое нарушение статьей 74,178,179,180 тк рф.и вы в праве жаловаться в государственную инспекцию труда, в прокуратуру, суд. только при условии, что не будете писать заявление на расторжение трудового договора по собственному желанию.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.