Является ли государство субъектом трудовых правоотношений?

К субъектам социально-трудовых отношений относятся: наемный работник, работодатель, государство. наемный работник - это физическое лицо, заключившее трудовой договор (контракт) с работодателем на выполнение определенной работы в соответствии со своей квалификацией и своими способностями. защитой интересов наемных работников занимаются, в первую очередь, профессиональные союзы. работодатель — это физическое или юридическое лицо (организация), нанимающее для работы одно или более лиц. при этом работодателем может быть как собственник средств производства, так и его представитель (например, руководитель организации, не являющийся ее владельцем). государство в системе социально-трудовых отношений выполняет законодательную функцию, а также выступает в качестве координатора и организатора данных отношений, а также посредника и арбитра при трудовых спорах. c другой стороны, государство также является работодателем