Может ли инспектор по кадрам сам себя принять на работу? т.е оформить все процедуры по трудоустройству на себя самого?
Просмотрен 133 раза
Задан 2013-05-28 10:58:06 +0400 в теме "Трудовое право" из г. Москва
Задан 2013-05-28 10:58:06 +0400 в теме "Трудовое право" из г. Москва
Может ли инспектор по кадрам сам себя принять на работу? т.е оформить все процедуры по трудоустройству на себя самого? да тут такая ситуация - приняли женщину на должность инспектора ок , до этого секретарь вела все дела. теперь после приказа, кто должен вносить запись в трудовую о принятии на работу - секретарь или свежеиспеченный инспектор самой себе? как и расписаться в трудовом договоре? кто должен заполнять т-2 ?
Ответов (1)
Дмитрий Олегович Павленко
Этот юрист из города Москва
2013-05-28 10:58:06 +0400 Сообщить администрации
2013-05-28 10:58:06 +0400 Сообщить администрации
Трудовой договор подписывают директор и работник, так что здесь проблем нет. если есть приказ на нового кадровика, что он отвечает за кадровое делопроизводство и осуществляет заполнение, учет и хранение трудовых книжек, то пусть он внесет данные и записи в т-2 и тк при своем увольнении и попросит директора заверить их.
