Правомерны ли действия руководителя,назначая штраф?

Правомерны ли действия руководителя,назначая штраф? здравствуйте! я работаю экспедитором,руководитель мне назначил 2 штрафа в размере 1000 р. это сразу два штрафа. да,я согласен что нарушил дисциплину! но ведь закон гласит,что штрафы это не законно,а за нарушение полагается дисциплинарное наказание, 1) замечание 2) выговор 3) увольнение,но ни как не штраф! а так же еще введены штрафы за опоздание на 30 минут 300 р. за не выход работы без уважительной причины и предупреждения 500р. далее после трех штрафов увольнение!правомерны ли действия руководителя? как я могу это с ним оспорить,и на что ссылаясь? если штрафы введены внутренним распорядком,то какие объяснения,либо документы по этому поводу я могу потребовать у руководства?
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Роман Альбертович Лепехин

Уровень участника 01
Если у вас введены такие методы наказания как штрафы, скорее всего вы работаете не по трудовом договору. в трудовом кодексе определено, что имеет право применить работодатель к нарушение трудовой дисциплины ( ст.192 тк рф).
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
193386 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
193246 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
192864 вопроса, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
192787 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
192832 вопроса, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
9892 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю