Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Как действовать в такой ситуации

Пермь8 просмотров0 ответов

После увольнения с предприятия(обходной сдан, расчет получен) , через 2-е недели администрация(служба безопасности) обвиняет меня в хищении имущества(списка имущества не озвучивает, требует вернуть все что прихватил иначе обратимся в полицию, сообщение по sms). обоснование - записи с камер видеонаблюдения. выносил личное имущество, за 12 лет оказывается много чего накопилось.

предприятие подало заявление в полицию(сути не знаю, к следователю завтра 05.04.2013)

у меня на руках допсоглашение о расторжении трудового договора,

где в пунке 8 написано "стороны не имеют друг к другу претензий, в том числе и материальных, связанных с исполнением трудового договора.

подпись нач.отдела кадров и печать.

подскажите что мне делать, и как вести себя в полиции?

Ответы сообщества 0

Ответить

Ответов пока нет. Вы можете первым поделиться своим мнением.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить